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今年漬けた梅干はいつ頃から食べられますか？？？？？ 今年漬けた梅干はいつ頃から食べられますか？？？？？ 土用干しがすめばいつでも、食べることが、出来ますよ。初物を召し上がってく … みーつけあWorkersは介護に関わるみなさまの収入をアップさせること、また介護事業所の人手不足を解消し、本当に介護を必要とされている全ての方に在宅介護サービスを受けられるようにすることを目的とした、サービスになります。

みーつけあWorkersは介護に関わるみなさまの収入をアップさせること、また介護事業所の人手不足を解消し、本当に介護を必要とされている全ての方に在宅介護サービスを受けられるようにすることを目的とした、サービスになります。
株式会社みーつけあ（所在地：東京都荒川区、代表取締役：洞 汐音、以下 みーつけあ）は、訪問介護ヘルパーのさらなる働き方改革の推進・効率化を目指して、「みーつけあWorkers スケジュール管理」をリリースしたことをお知らせいたします。「みー

みーつけあ では、このようなハイリスクな現状において可能な限りリスクを低減させること、例えば訪問介護ヘルパーが頻繁に要介護者と事業所

みーつけあWorkersは介護に関わるみなさまの収入をアップさせること、また介護事業所の人手不足を解消し、本当に介護を必要とされている全ての方に在宅介護サービスを受けられるようにすることを目的とした、サービスになります。
みーつけあWorkersは介護に関わるみなさまの収入をアップさせること、また介護事業所の人手不足を解消し、本当に介護を必要とされている全ての方に在宅介護サービスを受けられるようにすることを目的とした、サービスになります。 みーつけあ介護業界における「あたりまえ」の業務をITの力で変えていきます。これにより、登録介護ヘルパーは24時間いつでもスケジュールを登録することが可能となり、また事業所も数十人など多くの登録介護ヘルパーを抱えてたとしても、それぞれの登録ヘルパーの空き時間を常に確認することができ、新規の訪問介護案件の判断や、急遽人員交代が発生した場合の人員候補の選定をすぐに行うことが可能となります。「みーつけあWorkers スケジュール管理」は、2020年4月に正式リリースした、事業所と登録ヘルパーのマッチングシステム、みーつけあWorkersの１つの機能であり、このシステムを利用している介護ヘルパー・事業所間でのスケジュール管理業務をオンライン化・一元化管理することにより、スケジュール管理業務の効率化を図ります。訪問介護の事業所運営においてはご利用者様へのサービスを行う上で、介護ヘルパーのスタッフのスケジュール管理が必須となっています。介護相談を主軸として、ご利用者様の施設探しのお手伝い、介護現場で働く方の待遇改善や事業運営のサポートを今後も行ってまいります。現在は、訪問介護事業所向けのサービスとなりますが、２０２５年に訪れると予測される要介護人口のピークに向けて、より多くの方が求める介護サービスを自分の手で選び、より良い介護を受けられるため、今後も人材紹介だけに止まらないサービスへと成長させてまいります。自社採用社員だけでなく、パートタイムで働く登録介護ヘルパーのスケジュール管理は各事業所で様々で、電話で確認、紙に書いて提出、メールで報告、など、事業所ごとに多岐にわたる手段で、また定期的かつ最新の情報を求められるため、事業所側にもヘルパー側にも大きな負担となっています。株式会社みーつけあ（所在地：東京都荒川区、代表取締役：洞　汐音、以下　みーつけあ）は、訪問介護ヘルパーのさらなる働き方改革の推進・効率化を目指して、「みーつけあWorkers スケジュール管理」をリリースしたことをお知らせいたします。この機能は、登録ヘルパーが「みーつけあWorkers」のシステム上で稼働可能な時間を選択・登録することで、事業所側がそのスケジュールを確認して、ケアマネジャーからの仕事を受ける、今後のスタッフの人員計画に反映する、などの業務を支援するものとなっています。みーつけあWorkersは介護に関わるみなさまの収入をアップさせること、また介護事業所の人手不足を解消し、本当に介護を必要とされている全ての方に在宅介護サービスを受けられるようにすることを目的とした、サービスになります。「みーつけあ」は「Best care and smile」の実現をミッションとして、介護に関わる全ての方が豊富な情報を元により良い介護ができる、そのような新しい介護のセカイの実現を目指しています。具体的には、登録介護ヘルパーが「みーつけあWorkers」に登録（登録無料）・ログインを行い、現在、稼働可能な時間（空き時間）を選択、設定することにより、所属している事業所がいつでもそのスケジュールを確認することができます。 株式会社みーつけあ（所在地：東京都荒川区、代表取締役：洞　汐音、以下　みーつけあ）は、新型コロナウィルスの感染対策として、またアフターコロナの介護業界へのさらなる働き方改革の推進・効率化を目指して、「みーつけあWorkers オンライン面談」をリリースしたことをお知らせいたします。みーつけあ では、このようなハイリスクな現状において可能な限りリスクを低減させること、例えば訪問介護ヘルパーが頻繁に要介護者と事業所を移動しなければならないこと、第二波、第三波が予想される新型コロナウィルス への対策として、オフラインからオンラインへと業務をシフトさせることを検討し、その結果、リモートワークでも効率化が実証されている面談をオンライン化いたしました。介護相談を主軸として、ご利用者様の施設探しのお手伝い、介護現場で働く方の待遇改善や事業運営のサポートを今後も行ってまいります。現在は、訪問介護事業所向けのサービスとなりますが、２０２５年に訪れると予測されるの要介護人口のピークに向けて、より多くの方が求める介護サービスを自分の手で選び、より良い介護を受けられるため、今後も人材紹介だけに止まらないサービスへと成長させてまいります。一部事業所ではオンラインミーティング活用した面談も行われていますが、パソコンを持っていない・対応できない、うまく接続ができないなど、幅広く実施されていないのが現状です。このことにより、普段からPC、スマートフォンの操作に不慣れな方でも、オンラインミーティングを気軽に利用することが可能となります。しかし、昨今の新型コロナウィルスの影響で外部との接触を減らすため、面接に来ないで欲しい・行きたくないなど積極的な採用活動できないため、人材の確保が難しいという現状があります。この度、みーつけあWorkers では面接・採用活動を促進し、幅広く優秀な人材の確保を行うこと、また介護業界の人材不足を解消するために、みーつけあWorkers Webサービスにオンライン面談をリリースいたしました。このオンライン面談機能はすでにみーつけあWorkersにて面接が決定されている事業者・介護ヘルパーで、PCもしくはスマートフォンを用いて特別なソフトウェアのインストール・アカウント登録・複雑な操作をすることなくオンラインミーティングが可能となります。介護業界では人材不足のため常に優秀な人材を確保したいと考えています。昨今の新型コロナウィルスの感染拡大において経済・各所で大きな影響が出ています。みーつけあWorkersは介護に関わるみなさまの収入をアップさせること、また介護事業所の人手不足を解消し、本当に介護を必要とされている全ての方に在宅介護サービスを受けられるようにすることを目的とした、サービスになります。「みーつけあ」は「Best care and smile」の実現をミッションとして、介護に関わる全ての方が豊富な情報を元により良い介護ができる、そのような新しい介護のセカイの実現を目指しています。今後も介護ヘルパーの業務効率化・働き方改革を行い、介護人材の不足の解消や、要介護者が必要としているサービスの提供、効率的だが品質が落ちないサービスの提供へと、ITの力で介護業界全体を改善していきたいと考えています。このような事例は、限定的ではあるが１日に多く方との密接が避けられない訪問介護事業所にとって、大きなリスクであるとともに、ヘルパーにとっても感染リスクや精神的などの大きな負担を強いられる他、介護なしでは日常生活もままならない要介護者にとっては生命を脅かされる事態にもなります。 株式会社みーつけあ（所在地：東京都荒川区、代表取締役：洞 汐音、以下 みーつけあ）は、新型コロナウィルスの感染対策として、またアフターコロナの介護業界へのさらなる働き方改革の推進・効率化を目指して、「みーつけあWorkers オンライン面談 みーつけあWorkersは介護に関わるみなさまの収入をアップさせること、また介護事業所の人手不足を解消し、本当に介護を必要とされている全ての方に在宅介護サービスを受けられるようにすることを目的とした、サービスになります。